“Somos todos”: a campanha Inclusão Plena para o Dia da Pessoa com Deficiência

Na véspera de Dia Internacional das Pessoas com Deficiência, Inclusão Total Madrid lançou a sua campanha intitulada “Somos todos”.

Especificamente, esta iniciativa procura lançar luz sobre as desigualdades enfrentadas por um grupo invisível na sociedade: pessoas com deficiência intelectual ou de desenvolvimento com grandes necessidades de suporte.

“Somos todos todos” centra-se nas pessoas com deficiência intelectual

A campanha “Somos todos”, baseada no estudo com o mesmo nome, destaca que este grupo de mais de 60.000 pessoas em Espanha necessita de uma impulso para o exercício efectivo dos seus direitos e a disponibilização de apoios que facilitem a sua participação na vida quotidiana e social.

Neste sentido, Tomás A. Sancho, presidente da Plena Inclusão Madrid, destaca o tom positivo da campanha, que use humor e estratégias como memes tornar visíveis as pessoas com deficiência intelectual.

“Para que sejam vistos como pessoas com direitos e oportunidades iguais, temos que utilizar as ferramentas utilizadas pelas pessoas que queremos alcançar”, afirmou o presidente da entidade.

Que desafios enfrentam as pessoas com deficiência intelectual?

No caminho para a inclusão plena, as pessoas com deficiência intelectual ou de desenvolvimento com grandes necessidades de apoio enfrentam uma série de desafios que muitas vezes passam despercebidos na sociedade.

Por esta razão, a campanha aborda estes desafios significativos, revelando os seguintes dados:

1. Participação limitada nas decisões diárias: 70% de pessoas com deficiência intelectual e grandes necessidades de apoio não tiveram a oportunidade de escolher onde e com quem viver.
2. Pouca atividade de lazer e viagens: apenas um 3% deste grupo teve a oportunidade de fazer uma viagem em algum momento de suas vidas. Além disso, têm participação limitada nas atividades de lazer, pois muitas pessoas passam a maior parte dos dias coladas à televisão por falta de apoio para a realização de atividades comunitárias.
3. Dificuldades no acesso ao emprego: Apenas 2 em cada 10 pessoas com deficiência intelectual conseguem ter acesso ao emprego. Da mesma forma, o estudo revela que 93% das pessoas com elevadas necessidades de apoio não conseguem entrar no mercado de trabalho.

Em resumo, estes desafios realçam a necessidade de sensibilizar e trabalhar para um ambiente mais inclusivo. Ou seja, onde todas as pessoas, independentemente das suas capacidades, tenham a oportunidade de viver uma vida plena e participativa em sociedade.

“Somos Todos” procura precisamente realçar estes desafios, convidando a reflexão e ação coletiva para superar essas barreiras e construir um mundo mais igualitário.

Saiba mais sobre a campanha no link a seguir: “Somos todos” por Plena Inclusão.